BRANDI lawyers.

Dr. Hans-Jürgen Hiekel

Lawyer
Certified Specialized Attorney in Labor and Employment Law

Location Bielefeld
T +49 521 96535 - 842
F +49 521 96535 - 117
E hans-juergen.hiekel@brandi.net
Foreign language: English

vCard

About me

  • Born in 1954
  • Legal studies at Bielefeld University
  • State bar exam and bar admission in 1981; with the firm since then
  • Doctor of Laws (Dr. jur.) 1985
  • Certified Specialized Attorney in Labor and Employment Law since 1987

Competence

Labor law

  • Employment agreements
  • Termination agreements
  • Plant closures and restructuring
  • Company pension schemes
  • Industrial constitution law and collective bargaining law (including negotiations with works councils and trade unions)
  • Due diligence
  • Conciliation board procedures
  • Judicial and out-of-court representation in labor law disputes
  • Reconciliation of interests and social plan
  • Church labor law
  • Termination including mass layoffs
  • M & A
  • Legal relationships of managing directors and board members
  • Co-determination
  • Restructuring of companies and businesses
  • Labor law in hospitals

Publications

Monographs

  • Der Ausgleichsanspruch des Handelsvertreters und Vertriebshändlers, jur. Diss., Bielefeld 1985

Contributions to books

  • Nachvertragliches Wettbewerbsverbot, Arbeitnehmerüberlassungsrecht, Arbeitsförderungsrecht und Arbeitszeitrecht (zusammen mit G. Zerbe) in: Tschöpe (Hrsg.), Anwaltshandbuch Arbeitsrecht, 4. Aufl., Köln 2005
  • Ruhen des Anspruchs auf Arbeitslosengeld nach § 143a SGB III bei ordentlich nicht oder nur eingeschränkt kündbaren Arbeitnehmern und Abfindung - aus Wohltat wird Plage? in: Bauer/Boewer (Hrsg.), Festschrift für Peter Schwerdtner zum 65. Geburtstag

Essays

  • Die Durchsetzung des Urlaubsanspruches, NZA, Beilage Nr. 2/1990
  • Verweisung vom ordentlichen Gericht an das Arbeitsgericht, Der Deutsche Rechtspfleger 1985, 226

Memberships