Le concept de « compliance » décrit à proprement parler une évidence qui consiste notamment à  respecter les lois et les consignes. Dans le conseil juridico économique, il désigne un système de contrôle des processus internes et externes qui garantit ce respect au sein de l'entreprise.

Bien souvent, les entreprises étrangères donnent des consignes de compliance à  leurs filiales allemandes qu'elles doivent appliquer et qui se basent sur les particularités juridiques ou pratiques du pays de la société mère. En Allemagne, elles ne peuvent pas être appliquées à  la lettre, mais doivent s'adapter aux conditions locales. à€ cela près, la nécessité de l'existence d'un système de compliance dans les entreprises allemandes a fréquemment été sous-estimée jusqu'à  présent. Celle-ci peut en effet avoir des conséquences au niveau de la responsabilité pénale ou civile des gérants, des comités directeurs et des collaborateurs pour violation des droits dans l'entreprise.

Le groupe de compétence allie l‘expertise de droit public et l‘expertise de droit civil dans le domaine de la compliance. Nous travaillons en différentes équipes formées pour s'adapter aux besoins concrets de l'entreprise. Le coordinateur de l'équipe se tient à  votre disposition; il est votre interlocuteur permanent.